本周，女工部圆满完成上周计划任务，具体为：

　　1、总结上周工作。

　　2、 礼仪队纳新。礼仪队于10月7日晚进行了纳新活动，除本部人员但当评委外，还邀请了原礼仪队人员及模特大赛相关人员作为评委，进行打分选拔。

　　3、礼仪队培训。将对礼仪队成员进行基本培训，规范其站姿、仪态等基本礼仪内容。

　　4、继续深入新生，为纳新做好准备。

　　5、协助自律部，配合进行早晨的查人工作。

　　6、在周五进行的三位一体学生大会上，首次出动礼仪队，负责大会中的礼仪工作。

　　7、部门纳新。纳新活动于周六晚进行。纳新之前，部内就纳新流程、所需问题、笔试内容、评分方式及标准等进行了商讨及确定，确保了纳新的顺利进行。

　　8、为新老生见面会做好准备。就生活中的相关热点、焦点问题给予充分的关注。

本周本部的工作量较大，主要集中在礼仪队和部门纳新两个大方面上。礼仪队人员已确定，目前正逐渐步入正轨。礼仪队在三位一体学生大会上的表现较好，形成了会上一道独特风景。当然，从这次活动中也体现了礼仪队的诸多不足（如现场的表现力，应变力等），在今后的工作中我们会进行修正和改进。在本次纳新中，申请人数较之去年有很大增加，这是对我们前期深入工作及宣传工作的一个肯定。在诸多的申请者中，有很多有才有能之人，这也为我部的后期工作注入了鲜活动力。

 

第七周工作计划

　　下周工作的具体安排为：

　　1、总结上周工作

　　2、收集周六纳新时给大一所所布置的笔试文章，确定新成员名单。

　　3、收集大一新生对女工部的看法建议。

　　4、进行内部建设，培训新部员。在部内进行分组，由一个老部员带几个新成员，使大一新生尽快适应部门工作。

　　5、 计划在女孩宿舍楼内设置“女生加油站”，张贴关于女生美容、美发、服饰搭配、生活窍门、自爱，女子防身、女生就业等与女生密切相关的知识信息，内容每周一更新。本周将就其与楼长协商，确定张贴地点等。部内分组，确定人员分工。

　　6、 礼仪队进行二期培训，本次的侧重点为国商晚会。

　　7、 继续为即将到来的新老生经验交流会及国商晚会做好准备。